"Wer Menschen motivieren will, muss ihnen ein WARUM geben."
Katrin Kaden
Employer Branding &
Executive Sparring für KMU
Unsere Welt dreht sich rasant. Was gestern noch neu war, ist heute bereits überholt.
Fachkräftemangel, Digitalisierung, Globalisierung und demographischer Wandel sind wichtige Schlagworte unserer Zeit.
KMU sind gezwungen, auf diese Herausforderungen mit Flexibilität, Resilienz und Innovation zu antworten, wenn sie auch in Zukunft bestehen wollen. Dafür brauchen sie ein kompetentes, motiviertes Team.
Der rasante Wandel und der hohe Druck der Anforderungen verursachen jedoch vielerorts Spannungen und Konflikte, die zu Stress und Frust, "Dienst nach Vorschrift", übermässigen Absenzen und Fluktuation, Schwierigkeiten bei der Stellenbesetzung führen.
Diese verursachen enorme Kosten, unzufriedene Kunden und schwächen die Marktfähigkeit einer Unternehmung empfindlich.
Tatsächlich genügen die herkömmlichen Methoden und Führungsmodelle in unserer volatilen, unsicheren und komplexen Welt längst nicht mehr, um die richtigen Mitarbeitenden für die Umsetzung einer zukunftsfähigen Strategie ins Boot zu bekommen und dort auch zu halten.
Doch jede Unternehmung verfügt über einen entscheidenden Erfolgsfaktor:
IHR ARBEITGEBER-PROFIL
Ihr gelebtes Profil als Unternehmung und als Arbeitgeber beeinflusst, wer sich bei Ihnen bewirbt, wer zusagt und bleibt, sich zusammen mit Ihnen weiter entwickelt und Ihre Kunden durch Motivation, Flexibilität und Lösungsorientierung begeistert.
Ein starkes, authentisches Arbeitgeberprofil übt eine "magische Anziehungskraft" auf genau die Fachkräfte aus, die Ihre Unternehmung fit für eine erfolgreiche Zukunft machen.
Je nach individueller Ausgangslage erarbeiten wir Ihr komplettes Employer Branding inkl. Kommunikation und visueller Umsetzung, Ihre zukunftsorientierte Personalpolitik, Ihre Rekrutierungs-, Führungs-, Kommunikations-, Entwicklungs- und/oder Ihre Gesundheitsstrategie und sorgen für Motivation, Innovation, Effizienz und Stärkung Ihrer Wettbewerbsfähigkeit in einer "Wirtschaft 4.0".
Wir reflektieren Ihre Positionierung als CEO und Führungskraft, Ihre persönlichen Strategien und Entscheidungen und bringen Ihre Ressourcen wieder in Fluss.
Wo gewünscht, erhalten Sie kompetente Unterstützung und neue Denkanstösse z.B. zu den Themen Arbeitgeber-Attraktivität, Leadership, Kommunikation, Stressmanagement, Persönlichkeits-bildung.
Damit Fachkräftemangel, kostenintensive Fluktuation und Absenzen bald Schnee von gestern sind.
Damit Sie souverän und entspannt Ihre Unternehmung in eine sichere Zukunft steuern können.
FÜR STARKE KMU.
Starke KMU sind der fruchtbare Boden einer gesunden Gesellschaft, in der Menschen mit Freude wachsen und sich entfalten können.
Als Ökonomin, HR-Expertin und Unternehmerin beobachte ich immer wieder, welche Gefahren die Vernachlässigung einer klaren Positionierung und professioneller Prozesse ganz besonders für KMU mit sich bringt.
Meine Erfahrungen als Head Human Resources, Executive Coach, Dozentin für Human Resource Management und Kommunikation und strategische Beraterin sowie mein besonderes Interesse für evolutions- und neuropsychologische Zusammenhänge haben mich zu einer Arbeitgeber-Persönlichkeits-Entwicklerin für KMU aus Leidenschaft werden lassen.
Bei meiner Arbeit verbinde ich Management-Modelle und Fachwissen mit neusten Erkenntnissen aus Hirn- und Bewusstseinsforschung und setze diese gemeinsam mit meinen Kunden in wirkungsvollen Strategien um.
